农业电力人员退休工资少怎么办

退休工资少可申请复核或咨询劳动部门。分析：农业电力人员退休工资少，可能涉及养老金计算、发放标准等问题。根据劳动法和社会保障法，退休人员有权获得合法、准确的养老金。若怀疑工资被错误计算或发放，可向单位人事或财务部门申请复核，或咨询当地劳动和社会保障部门，了解具体发放标准和计算方式。提醒：若复核后仍发现明显不公或长期未解决，问题可能较严重，应及时寻求律师或法律机构的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理退休工资少的问题，主要有以下几种方式：一是与单位协商，要求复核并补发差额；二是向劳动监察部门投诉，请求介入调查；三是提起劳动仲裁或诉讼，维护自身合法权益。选择方式时，应综合考虑问题的性质、证据的充分性以及处理效率。若问题较简单，且与单位沟通有望解决，可先选择协商；若单位不予配合或问题复杂，可考虑向劳动监察部门投诉或提起仲裁、诉讼。
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具体操作：1. 与单位协商：准备个人退休工资明细、相关文件等证据，与单位人事或财务部门沟通，明确问题所在，要求复核并补发差额。2. 向劳动监察部门投诉：准备投诉材料，包括个人身份证明、工资明细、投诉理由等，向当地劳动监察部门提交投诉，请求介入调查并处理。3. 提起劳动仲裁或诉讼：若协商、投诉无果，可准备充分的证据材料，如工资单、劳动合同、社保缴纳证明等，向劳动仲裁委员会提起仲裁或向法院提起诉讼，要求单位补发差额并承担相应责任。在仲裁或诉讼过程中，应积极配合调查，提供必要的证据和信息。