保险没有过期被公司解雇怎么赔偿

被公司无故解雇且保险未过期，有权要求赔偿。依据《劳动合同法》，公司无正当理由解雇员工需按工龄赔偿，未赔偿将损害员工合法权益，影响员工生活及后续就业保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被解雇可要求赔偿。操作如下：1. 与公司协商，依据《劳动合同法》提出合理赔偿要求；2. 协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据；3. 如仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被公司解雇通常可通过协商、仲裁或诉讼方式处理。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择方式时需考虑效率、成本及个人情况。